Трудовые династии из некоторых регионов проработали в одной сфере несколько сотен лет.

Самый большой трудовой стаж насчитывается у семьи Дёминых из Восточно-Казахстанской области. Основатель династии – Михаил Дёмин 1908 года рождения, выходец из многодетной семьи. Михаил Дёмин и его дети трудились на производстве в Риддерском металлургическом комплексе ТОО "Казцинк". Многие отсюда вышли на заслуженный отдых, а их дети, внуки и правнуки – четыре поколения – продолжают работать в разных подразделениях компании. Общий стаж династии составляет 650 лет.

Две династии имеют трудовой стаж более 300 лет.

Так, семья Волокитиных из Карагандинской области наработала более 350 лет общего стажа в угольной промышленности. Династия охватывает три поколения, начиная с 1950-х годов. 12 членов семьи работали на шахтах им. В.И. Ленина, Долинская, Казахстанская по таким ключевым профессиям, как электрослесари, монтажники, проходчики, табельщики, диспетчеры по безопасности, горные мастера.

Члены семьи Дербисовых из Туркестанской области посвятили свою трудовую жизнь развитию железных дорог Казахстана, внося вклад в безопасность и стабильность отрасли. Сегодня в этой же сфере продолжают работать внуки, сохраняя традиции, трудовую дисциплину и высокую ответственность. Общий трудовой стаж насчитывает 340 лет.

Шесть династий имеют трудовой стаж более 200 лет каждая. Семьи Коктоубаевых (252 года) из Мангистауской области и Адильхановых (233 года) из области Абай трудятся в железнодорожной отрасли, Сазоновы (225 лет) из Костанайской области – на горно-обогатительном производстве, Таскалиевы (222 года) из Западно-Казахстанской области – профессиональные водители, Безрук (211 лет) из Алматы – в сфере ЖКХ и Мусабековы (205 лет) из области Ұлытау – машинисты на железной дороге.

Ещё шесть династий имеют трудовой стаж более 100 лет. На протяжении 186 лет члены семьи Шандиевых из Атырауской области работают в нефтеперерабатывающей отрасли, Бурлиновы из Астаны посвятили 178 лет трудовой деятельности железной дороге, в этой же отрасли 171 год работает семья Левковских (Филиппенковых) из Акмолинской области, Бикеевы из Актюбинской области на протяжении 156 лет осуществляют деятельность в нефтедобывающей отрасли, Гилевы из Павлодарской области 132 года проработали в алюминиевой промышленности, Ариповы из Жамбылской области – 109 лет в сфере образования.

Менее 100 лет стажа имеют пять династий. Члены семьи Ергосаевых из области Жетісу на протяжении 89 лет трудятся в системе образования, Арыстанбаевы (89 лет) из Кызылординской области и Абдурахмановы (61 год) из Алматинской области – в сельском хозяйстве, Зуевы из Северо-Казахстанской области, с общим стажем 38 лет, работают водителями, Абдурахмоновы (37 лет) из Шымкента – в нефтеперерабатывающей отрасли.

"Напомним, конкурс "Еңбек жолы" направлен на стимулирование производительного труда, популяризацию рабочих профессий среди молодежи и укрепление многолетних традиций рабочих династий.

Конкурс проводится ежегодно в два этапа – на региональном и республиканском уровнях, по трем номинациям:

• "Лучшая трудовая династия" – выбирается самая многочисленная династия с самым продолжительным трудовым стажем, имеющая наибольшее количество наград;
• "Лучший наставник работающей молодежи" – выбирается самый высокоэффективный наставник со стажем работы не менее 20 лет на момент предоставления документов для участия в конкурсе;
• "Лучший молодой работник производства" – выбирается самый активный и трудолюбивый работник производства со стажем работы не более пяти лет.

Региональный этап конкурса завершился в июле текущего года. В этом году местными исполнительными органами для участия в нём принято 505 заявок от претендентов из 17 областей и трёх городов республиканского значения. Определены 60 победителей по всем трем номинациям, которые представят свои регионы на республиканском этапе " Енбек жолы ", – отметили в пресс-службе МТСЗН РК.

Лауреатов конкурса определит республиканская комиссия при Министерстве труда и социальной защиты населения РК, в состав которой войдут представители ведомства, депутаты парламента РК, социальные партнёры, ОИПЮЛ "Мясо-молочный союз Казахстана" и Ассоциации строителей Казахстана.

Торжественную церемонию награждения победителей конкурса "Енбек жолы" планируется провести в декабре текущего года на мероприятии, посвященном закрытию Года рабочих профессий.